4. 员工薪酬：薪酬在总成本中占有一定比例。开理发店需要雇佣一定数量的员工，包括理发师、助理理发师、接待员等。根据店面的规模和业务量，所需员工的数量也会有所不同。你需要预估员工数量，并为每个职位支付相应的薪资。合理制定薪酬制度，激励员工发挥潜能，是降低成本的关键。
5、运营成本
运营成本包括日常的水电费用、网络费用、设备维护费用等。这些费用是维持店面正常运营的基本需求。在预估这些成本时，你需要考虑到业务量、设备使用频率等因素。
6、市场推广费用
开业后的市场推广是吸引客户的重要手段。你可以选择在社交媒体上宣传，或者在周边小区或商业区进行宣传活动。这些推广活动需要投入一定的费用，包括广告制作、宣传材料、网络流量等。
7、应急资金
在开始经营后，可能会遇到一些不可预见的突发情况，如设备损坏、员工生病等。为了应对这些情况，你需要准备一定的应急资金，以便在紧急情况下能够及时解决问题。
如果自己做老板的话，应该都会计算，其实现在美发行业的利润是偏底的，有些东西是可以计算出来的利润是营业额-开支=利润营业额每个店不一样，但是开支这一块的百分比就是差不多了，开支主要在这几方面
1.人工，现在大型连锁店的人工工资是会控制在38%以下的，如果超过这个比率说明这个店的工资体系有问题，运营的好的店大概也就控制在34%左右，不可能再底了。
小店的人工工资这块可能会低一点，因为小店很多时候中小工的工资是很低的.夫妻店其实也一样，只不过夫妻店基本不算夫妻2人的工资，或者把工资直接算到利润里面去了，现在美发店绝大部分都是记件的，一个顾客，大工会提成20—32%。
中工就是烫染师.一般是固定一个大头拿多少，一般店里会控制在5-0块以内，大店高小店低，那么也就是说如果烫个头50-100块.中工就会分去10%的工资，这一块大店因为价格比较好收，所以工资占的比重会小，利润就高，中型店会比较吃亏，而小店和夫妻店，很多时候中工这一块是拿固定工资的，所以也有一定优势。
而小工也几是洗发师，一般洗一个头会拿1块到6块不等，这个和中工一样也是点牌的区别，然后还有加价洗，一般老板会把这个控制在5-10%。举例说下，目前湖北的市场，洗剪吹的价格在8元到50元，大工提25%小工洗头1元-6元也超过10%了，那么实际这个顾客的人工工资就超过35%了；
再说大头也就是烫染，单项一般在50元到200，大工25%，中工5到10元，小工16，那么这样很容易就得出大头的工资比率是33-37%.
房租，因为房租是固定的，而营业额是不固定的，那么房租站开支的比率就浮动了，一般而言，正常运营的店，这一块是8到10个点，也就是房租1000的店，月营业额不能低于8000，低了就会出问题.
3工资。服务人员工资，卫生员，收银，晚上看店的，做饭的，这个又是固定开支了，不会根据营业额的改变而改变.小店基本不存在这一项开支，基本是老板或者员工兼职了，不会额外付工资，大店基本就是控制在5个点以下.
4.水电，这个也是随客流的改变而改变的，一般水电开支会在10%左右.
5.吃住，美发行业一般是包食宿的，而现在很多精品店和连锁店住宿这块是不包设计师的，而这种店一般中小工站的比率较大。就吃而言，现在一个人月伙食费不会低于400元，而人多的话，摊到个人会少一些，这一块就看老板的心态了，比率在10个点左右
6.装修费和损耗维护费，现在正常情况一个店会在2到3年装修一次，装修的费用一般是月营业额的3倍左右，也就是3年装一次，费用在30W左右的店，他的月平均营业额必须在10W左右.1W的店装修费在3W左右，摊到每个月这一项就有8个点左右，然后日常维护，硬件损坏要更换修理，这个浮动就很大了，看管理了，一般管理好的店员工和顾客的素质教高，装修的材料较好，这方面的开支就低，反之就会比较高，但是不可能没有，具个人经验这一块应该在1-3个点
7.税费，现在工商费不按月交，一年年审是固定的，卫生管理费，这个是根据规模来的，税务，看各人社会关系和觉悟，不过再怎么厉害也不可能为0，毕竟是正行嘛，算2个点吧.较底了
8.意外开支，开门做生意总有意外。做坏了头发扯皮啊，人缘关系没处理好找茬啊，等等不可预见的事故，平均下来一个月花个百把甚至上千很正常的了.也有2到3个点了这样算下来做的好的店开支会达到营业额的70%利润就能到30%多点，做到差的店就基本没利润可言了
为什么美发店总是给大众一种错觉，觉得是一种类似于眼镜店，非常暴利的行业呢？
理由就像提问中说的那样，女人做个头发花费500，用到药水成本不过大几十，差不多价格翻了8-9倍，这个中间的巨大差价让人觉得很赚钱！
到底最后美发店赚不赚钱，可以算笔账，如下：
一个美发师一天能创造多少收入呢？
如果单纯剪头发，一个头30元，一个小时剪2个，10个小时20个，中间需要休息，吃饭，还有没客户等待时间，一天能够剪15个以上已经算是比较忙了！店铺收入500左右
当然，会遇到做头发的那种，烫染一起，女生做一个头发至少需要4个小时，那么，这位美发师纯剪头发的数量一定会减少，有烫染的一天，这位美发师创造的店铺收入就比较容易超过700
平均下来，一位美发师一天能够创造出600元的店面收入已经算是非常不错的了！
老板一天需要给这美发师支出多少呢？
美发属于技术工种，在当今社会成熟美发师人均一个月收入8K不算太多吧？顶多就只是蓝领工资！一个月休4天，那么老板一天需要给他的工资要达到300元！
一个店除了美发师，还需要洗头人员吧，他只拿工资不直接创造收入，一天至少也是工资100元吧，3个美发师共用一个洗头店员，也需要30元的支出
美发行业基本都是包吃包住，住是一定有的，中晚餐也是必须的，不算多，一天50元是要的吧
那么还剩下220元还不包括房租、水电气、装修、物业、杂费等等一系列！
刚才算的30元一个头，500一个烫染，收费不算便宜，至少属于2线城市以上，地段不能太偏，这意味着租金不会低，装修不能差！
所以，美发店真的不算高利润，虽然看起来没仓储，没物流，没多少原材料成本，但是人工、场地、装修、吃住贵啊，最难的是，美发属于服务行业，慢工出细活，一对一服务，不是可以批量完成的事，自然就限定了一天的产出不会很高！
理发店利润高那是你不了解这个行业。烫个头发好几千那是极少数，大多数都是几百块而已。有些低端的店才100多或者几十块.。美发店的利润取决于营业额，百分之八十的店利润都在百分之25左右·工资基本上发掉百分之50再加上房租水费电费产品费其他杂项费用。没有你想得这么赚钱，做得好的当然赚钱我相信做美发的百分之80都是混日子的
所以，你还觉得美发店很赚钱吗？
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